Em fevereiro passado, a Samsung Electronics anunciou sua visão para seu programa de cidadania global - Enabling People. A empresa tem operado vários programas de voluntariado em educação de jovens por mais de uma década, e desde o anúncio recente, tem fortalecido os programas que oferece com o objetivo de capacitar jovens cidadãos pelo mundo.

Para a iniciativa de voluntariado de funcionários OneWeek da Samsung, cerca de 200 funcionários da Samsung viajaram a seis países diferentes – Camboja, Indonésia, Tailândia, Cazaquistão, Nepal e Hungria – para participar de atividades colaborativas com comunidades locais.

Eu era parte da segunda equipe de voluntários a viajar, que visitou o Cazaquistão, um país 27 vezes maior que o meu país natal, a Coreia, mas com menos da metade da população. Lá, eu participei de atividades como mostrar às crianças como usar computadores e ensiná-las sobre codificação. Fiquei feliz de ter esta oportunidade, uma vez que, para participar da Samsung OneWeek, os funcionários devem estar prontos para usar até cinco dias de suas férias anuais - mas a concorrência para o programa ainda foi grande.

Conhecendo a comunidade cazaque

Apesar de uma preparação extensa e uma revisão constante de nossos materiais de educação durante a longa jornada ao Cazaquistão, estávamos ainda inevitavelmente nervosos quando chegamos para cumprimentar as crianças a quem estaríamos dedicando nosso voluntariado e dividindo nosso tempo.

No primeiro encontro, elas pareciam cautelosas, mas ainda enquanto estávamos imaginando a melhor forma de nos apresentar, elas rapidamente começaram a das boas-vindas de uma maneira barulhenta.

Depois disto, os estudantes locais nos entretiveram com músicas e apresentações de dança que haviam preparado. Nós, membros do One Week, trouxemos guloseimas e brinquedos ao meio disso tudo e, rapidamente, nosso primeiro encontro ansioso se transformou em uma festa.

Um membro de nossa equipe começou a fazer caretas para fazer as crianças rirem, e logo estávamos batendo papo e nos divertindo como se conhecêssemos uns aos outros por muito mais tempo que apenas algumas horas.

Educação contra todas probabilidades

Depois desta oportunidade de conhecer as crianças, nos ocupamos em imergir em seu dia a dia. Ao contrário dos horários escolares com que estamos acostumados na Coreia, descobrimos que as crianças cazaques chegam à escola por volta das 10 horas da manhã.

Para compreender totalmente esta rotina diária, viajamos no ônibus escolar que sai da área delas, uma vila próxima à fronteira, às 6 da manhã. Tendo viajado por uma estrada de terra por horas para atingir a área de Mynjylyk, encontramos um quartel militar completo com fiscalização por guardas, um obstáculo nesta jornada diária devido à proximidade com a fronteira. Depois de ter passado por esta experiência preocupante, estávamos felizes de finalmente cumprimentar as crianças e nos juntarmos a elas no início do dia escolar.

Tecnologia para o bem

Na escola das crianças, nossas atividades de voluntariado começaram o mais rápido possível. Ensinamos as crianças sobre como usar Scratch, uma metodologia universal de codificação. Apesar da dificuldade do assunto, a barreira de idioma e o progresso lento resultante disso, as crianças estavam animadas e com vontade de aprender - nos encontramos frequentemente comunicando mensagens principais uns aos outros por gestos apenas.

Já que o principal emprego nesta área montanhosa do Cazaquistão é pecuária, também oferecemos sessões educacionais de TI para os nômades locais, muitos dos quais nunca tinham nem visto um computador antes, mas que abordaram a tarefa com o mesmo entusiasmo e determinação das crianças.

Experiências do coração

Nossa experiência no Cazaquistão foi um presente a todos nós que fomos, mas ficamos especialmente tocados quando, após a conclusão de nosso trabalho com elas, uma criança nos trouxe um presente, feito de leite de égua local ordenhado à mão. Tal generosidade nos inspirou a retornar, e trabalhar mais em nossas próximas oportunidades de voluntariado para retribuir e compartilhar o máximo que pudermos.

Cada membro da Samsung OneWeek na equipe do Cazaquistão gostou de compartilhar seu conhecimento dentro do que era possível e interagir com a comunidade local, apesar dos obstáculos. Esperamos que o povo cazaque que conhecemos se lembre de nós, os professores de azul, da mesma forma em que nunca nos esqueceremos dos presentes sinceros e experiências que eles nos deram.